¿Cuándo se tiene derecho a una pensión compensatoria tras el divorcio siendo ama de casa? ¿Las amas de casa tienen derecho a indemnización tras el divorcio? Derechos y obligaciones. ¿Cómo se calcula la pensión tras el divorcio y la indemnización tras el divorcio de una ama de casa? Ejemplos de casos de pensión e indemnización tras divorcio de amas de casa. Estas son las dudas más buscadas recientemente en internet sobre este tema. Mar Berenguer Mollón, abogada especialista en derecho de familia, nos resuelve todas las dudas y ofrece su servicio a continuación.
¿Cuándo se tiene derecho a una pensión compensatoria tras el divorcio siendo ama de casa?
El divorcio o separación puede tener un impacto económico significativo en el patrimonio de ambas partes, especialmente en el caso de las amas de casa.
En este artículo, exploraremos cuándo se tiene derecho a una pensión compensatoria siendo ama de casa, cómo se calcula y qué factores se tienen en cuenta.
En marzo de 2023, los medios de comunicación se hicieron eco de la Sentencia del Juzgado de Primera Instancia nº3 de Vélez-Málaga, que acordó que un hombre debía pagar a su exmujer, ama de casa, la cantidad de 204.000€ como compensación por el trabajo doméstico realizado en el hogar durante los veinticinco años que estuvieron casados. Esta Sentencia se basa en el artículo 1.438 del Código Civil, que establece que el trabajo para la casa será considerado como una contribución a las cargas y dará derecho a obtener una compensación.
La separación y el divorcio, suelen tener consecuencias negativas en el patrimonio de ambos cónyuges. La pensión compensatoria, pretende reparar el desequilibrio que sufre una de las partes, en la mayoría de casos, la mujer, tras la ruptura.
¿Las amas de casa tienen derecho a indemnización tras el divorcio?
Las amas de casa tienen derechos legales que les permiten recibir una pensión compensatoria tras el divorcio o la separación, como una indemnización por el trabajo no remunerado que han realizado en el hogar y en la crianza de los hijos.
El derecho a una pensión compensatoria tras el divorcio o separación se determina en función de varias circunstancias, como la posición económica de ambos cónyuges, la realización de tareas familiares durante la convivencia, las perspectivas económicas previsibles de los cónyuges, la duración de la convivencia y los nuevos gastos familiares del obligado al pago de la pensión, entre otros factores. Estas circunstancias se encuentran recogidas en el artículo 233-15 del Código Civil Catalán.
En función de estas circunstancias, el juez determinará si procede o no pensión compensatoria, y, en caso afirmativo, su importe.
Derechos y obligaciones tras el divorcio de una ama de casa
La pensión compensatoria será la indemnización que reciba uno de los cónyuges por parte del otro en caso de que la separación o el divorcio le haya producido una situación de desequilibrio económico respecto de la posición del otro cónyuge.
Según el Tribunal Superior de Justicia de Cataluña, se trata de una continuación de la solidaridad matrimonial tras la ruptura, y trata de alcanzar un equilibrio entre ambos cónyuges. Suele ser de carácter temporal y se concede por el papel que cada cónyuge ha tenido en el matrimonio en relación con la economía familiar:
Es importante destacar que las amas de casa tienen derecho a indemnización tras el divorcio, como una forma de reparar el desequilibrio económico que puedan experimentar en comparación con la posición del otro cónyuge. La pensión compensatoria se considera una continuación de la solidaridad matrimonial, y busca alcanzar un equilibrio entre ambos cónyuges.
Por lo general, la pensión compensatoria es de carácter temporal y se concede en función del papel que cada cónyuge haya tenido en el matrimonio en relación con la economía familiar.
Por ejemplo, en el caso de una ama de casa que se haya dedicado al cuidado de la familia y no haya trabajado fuera del hogar, la pensión compensatoria puede ser una forma de reconocer y compensar su contribución al matrimonio.
La pensión compensatoria, surge para indemnizar a la parte perjudicada económicamente en este tipo de situaciones tras el divorcio o la separación, es decir, para compensar a la mujer que ha hecho de ama de casa mientras ha durado la relación.
¿Cómo se calcula la pensión tras el divorcio de una ama de casa?
No hay una fórmula para el cálculo exacto de la pensión compensatoria para todos los casos, si bien algunos Juzgados y Audiencias Provinciales si que han establecido límites para dicha pensión, en el sentido de que no puede superar un determinado porcentaje de los ingresos que obtiene el cónyuge que tiene obligación de pagarla. Este límite, oscila entre el 30-40 por ciento de los ingresos que percibe el cónyuge que está obligado a pagar la pensión en favor del otro tras el divorcio.
El cálculo de la pensión compensatoria, se establece en función de las circunstancias que recoge, para el caso de Cataluña, en el Artículo 233-15 del Código Civil Catalán, ya mencionado, y en el art. 97 del Código Civil, para los supuestos de Derecho común.
En la práctica, es frecuente que el Juez siga criterios orientándose por el Salario Mínimo Interprofesional (SMI) o de Indicador Público de Renta de Efectos Múltiples (IPREM) , pero esto, en todo caso, es meramente indicativo y no vincula.
¿Cómo se calcula la indemnización tras el divorcio de una ama de casa?
El Juez, en vez de fijar una pensión mensual, puede acordar una indemnización fijando un porcentaje sobre el dinero que mensualmente ingrese el obligado a pagar la pensión o bien mediante un único pago en el que se entrega la cantidad acordada de una sola vez.
Como no hay un criterio legalmente establecido que determine la pensión o la indemnización que pueda corresponder, el Juez puede tomar, por ejemplo, el Salario Mínimo Interprofesional (SMI) como baremo. Así lo hizo en la Sentencia de Vélez -Málaga para calcular la indemnización del ama de casa por 25 años de trabajo: en ese caso, el Juez multiplicó el importe del Salario Mínimo Interprofesional (SMI) por todos los meses durante veinticinco años que duró el matrimonio, pero insistimos en que no hay una regla establecida, se trata de argumentar qué le puede corresponder a cada uno.
Ejemplos de casos de pensión e indemnización tras divorcio de amas de casa
Hemos hablado de la Sentencia del Juzgado de Vélez Málaga que antes hemos mencionado, en la que a la mujer se le reconocieron 204,000 € de pensión compensatoria, basándose en el importe del Salario Mínimo Interprofesional (SMI), pero esta sentencia, aunque es llamativa, no ha sido la primera en reconocer el derecho a compensación o indemnización al ama de casa tras el divorcio o la separación.
En 2011, el Tribunal Supremo fijó la doctrina para los casos de separación de bienes, como sucede en Galicia o en Catalunya; hasta entonces, algunos jueces exigían que el otro cónyuge se hubiera enriquecido, pero esto ya no es necesario: El ama de casa, tras el divorcio de matrimonio bajo régimen de separación de bienes, tendrá derecho a una compensación por contribuir al cuidado de la familia.
El Tribunal Supremo confirmó en ese año una resolución del Juzgado de Primera Instancia número 6 de Móstoles que concedió a la mujer una compensación de 108.000 € por su contribución al cuidado de la familia: la mujer era licenciada en derecho pero siempre ejerció de ama de casa. En este caso, el Juez calculó la indemnización por el coste que hubiese supuesto contratar a una empleada del hogar durante los 15 años que duró el matrimonio.
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