• Ranking
    • Normas Ranking
    • Metodología | IRJ
    • Soy abogado
    • Nosotros
    • Blog
    • Iniciar Sesión
    • Ranking
    • Normas Ranking
    • Metodología | IRJ
    • Soy abogado
    • Nosotros
    • Blog
    • Iniciar Sesión
    Bloqueado

    Valentin Jesus Aguilar Villuendas | Abogado

    Especialista Colegiado/a 3328 CÓRDOBA
    Bloqueado
    • Especialidad destacada

      Derecho del trabajo

    Bloqueado
    IRJ
    • Resumen

    • Análisis

    • Tarifas

    • Opiniones

    Comparte este perfil

    Envía tus sentencias para mejorar el perfil

    Antigüedad

    Senior · 21 años

    Casos analizados

    222
    0 opiniones

    Resumen del análisis judicial

    Sindical patronal

    Especialista en Laboral

    Seguridad social
    1º

    Córdoba(Provincial  | Senior)

    Experiencia

    Resultados

    Evolución

    Actualización

    Especialización

    Puntuación global (IRJ)

    100/100

    Tipo de clientes (ppal.)

    Particulares

    Ver el análisis completo
    Sobre mí

    Valentin Jesus Aguilar Villuendas , abogado colegiado 3328 del Colegio de abogados de Córdoba cuenta con más de 20 años de experiencia como letrado en activo.

    Presta servicios legales principalmente en la comunidad de Andalucía, teniendo su domicilio profesional en Avenida del Gran Capitán 23, 5-3, Cordoba, Córdoba .

    El análisis de su trayectoria por Emérita Legal lo ha identificado como uno de los mejores abogados especialistas en DERECHO DEL TRABAJO contando con una calificación de 100 en esta materia.

    Con formación específica en materia de DDHH, ha ganado asuntos ante Comités de Naciones Unidas y colabora con la Fundación Abogacía Española impartiendo formación en los distintos Colegios de Abogados.


    https://valentinjaguilarabogado.es/

    Sobre mí

    Máximo recomendado: 150 palabras.
    Contenido bloqueado
    Compra el perfil para ver la información del abogado.
    Artículos
    Pensión de viudedad. Casos en los que el vínculo matrimonial sea inferior a un año o no se acredite ser pareja de hecho. Pensión de viudedad: Requisitos. ¿Qué ha de entenderse por “periodo de convivencia con el causante como pareja de hecho”? ¿Cómo reclamarla? En esta ocasión, Valentín Jesús Aguilar...
    Subsidio de desempleo por tener cargas familiares Las cargas familiares a efectos del subsidio por desempleo: ¿Cuánto importe y tiempo se percibe por el subsidio? ¿Cómo reclamarlo? Requisitos para acceder a este tipo de subsidio. ...
    Despido por embarazo ¿Me pueden despedir estando embarazada? ¿En qué casos pueden hacerlo y qué hacer ante ello? ¿Cómo denunciarlo y cuánto tiempo dura la protección especial de una trabajadora embaraz...
    Indemnización por despido nulo Despido nulo: ¿Qué es? ¿Cómo actuar ante este tipo de despido? ¿Cómo impugnarlo? Consecuencias e indemnización por despido nulo . Estas son algunas de las preguntas más buscadas en...
    Indemnización por despido objetivo Indemnización por despido objetivo: ​​¿Qué es un despido objetivo? Requisitos para un despido objetivo. Causas de despido objetivo. ¿Cuánto se cobra por la indemnización de un desp...
    Causas del despido improcedente Despido improcedente: ¿Qué es un? ¿Cuáles son las causas de que ocurra? ¿Cómo está regulado por la ley? ¿Qué consecuencias tiene para el trabajador? ¿Puede alguien ser readmitido ...
    Despido nulo por vulneración de derechos fundamentales Despido nulo por vulneración de derechos fundamentales: ¿Qué es? ¿Cuáles son las causas que lo determinan? ¿Cómo puedo reclamarlo? ¿Qué consecuencias tiene? En esta ocasión Valentí...
    Salario por debajo del convenio Salarios por debajo del convenio: ¿Cuáles son las condiciones mínimas de mi Convenio Colectivo? ¿Es legal pactar salarios por debajo del Convenio Colectivo? ¿Cómo reclamar si teng...
    ¿Qué dice la Ley de teletrabajo en España? ¿Qué dice la Ley de teletrabajo en España?, ¿puedo negarme a teletrabajar?, ¿me pueden despedir si me niego a teletrabajar?, ¿pueden obligarme a volver al trabajo presencial si est...
    ¿Me pueden despedir estando en ERTE si mi empresa cierra? ERTE: ¿qué es?, ¿me pueden despedir estando en ERTE?, ¿hasta cuándo lo cobraré?, ¿en qué consiste la nueva prórroga?, ¿qué es un ERTE por fuerza mayor? estas y otras dudas relacion...
    ¿Puedo reclamar una indemnización por despido si la empresa se declara en bancarrota? ¿Tu empresa está en bancarrota y quieres reclamar una indemnización?, ¿cuáles son mis derechos como trabajador en caso de que la empresa cierre?, ¿puedo cobrar el finiquito si la e...
    ¿Qué puedo hacer si me despiden? - guías legales Guía legal: ¿QUÉ PUEDO HACER SI ME DESPIDEN? Hoy en día existe gran incertidumbre entre los trabajadores a la hora de valorar si es posible hacer...
    Las Administraciones Públicas siguen impunemente manteniendo a trabajadores con contratos irregulares | Valentín Aguilar Las Administraciones Públicas siguen impunemente manteniendo a trabajadores con contratos irregulares. Te damos todas las claves.
    El Insitituto Nacional de la Seguridad Social, continúa manteniendo criterios restrictivos a la hora de conceder prestaciones de Seguridad Social | Valentín Aguilar El Insitituto Nacional de la Seguridad Social, continúa manteniendo criterios restrictivos a la hora de conceder prestaciones de Seguridad Social.
    El despido de los trabajadores en incapacidad temporal. día mundial de la salud | Valentín Aguilar La decisiones empresariales de despedir a los trabajadores cuando están en situación de IT, no han encontrado una respuesta judicial contundente.
    Los interinos que llevan más de tres años en su puesto son indefinidos no fijos | Valentín Aguilar El retraso superior a tres años en el mismo puesto de interino, determina la conversión en personal indefinido no fijo segun sentencia del Juzgado de lo Social Nº Tres de Córdoba.
    Uso y abuso de becarios, formación y prácticas | Valentín Aguilar Ante el debate suscitado por el reconocimiento del uso de becarios por un conocido televisivo chef, te damos algunas claves sobre estos tipos de contratos.
    La no contratación de algunos trabajadores en caso de sucesión de plantilla, por algún motivo ilegítimo como es la afiliación sindical, determina que la situación deba ser considerada como despido nulo | Valentín Aguilar La no contratación de algunos trabajadores en caso de sucesión de plantilla, por algún motivo ilegítimo como es la afiliación sindical, determina que la situación deba ser consider...
    El aumento del absentismo: las políticas laborales y sociales como origen | Valentín Aguilar El reciente estudio realizado por Adecco en colaboración con Garrigues, Fremap, señala que la tasa de absentismo ha subido en España hasta un 4,8% en 2016.
    Derecho a reducción horaria en jornada intensiva de los trabajadores a tiempo parcial | Valentín Aguilar Habituamente los trabajadores a tiempo parcial no acceden a la jornada reducida y parece razonable que deberían hacerlo al menos en proporción a su jornada.
    La importancia de la determinación del convenio colectivo de aplicación | Valentín Aguilar Son numerosos los trabajadores que desarrollan su actividad laboral aplicándoseles un convenio colectivo que no es el adecuado para las actividades.
    Premio de jubilación: procede incluso en caso de jubilación parcial | Valentín Aguilar El denominado premio por jubilación anticipada, consiste en el derecho a percibir unas cantidades dinerarias. Te damos todas las claves.
    El difícil acceso a la jubilación anticipada para los trabajadores con discapacidad | Valentín Aguilar El INSS viene denegando sistemáticamente el adelanto de la edad a los más discapacitados: aquellos que tienen acreditado el 65%. Sigue leyendo...
    Los juzgados comienzan a inadmitir las pruebas de video vigilancia para justificar despidos | Valentín Aguilar La sentencia del Juzgado de lo Social Nº Dos de Córdoba nº 167/18 señala que la prueba de reproducción de vídeo no soporta un juicio de constitucionalidad.
    ¿Cuándo y porqué es bueno contratar a un abogado laboralista? | Valentín Aguilar Un abogado laboralista está especializado en el ámbito del Derecho Laboral o Derecho del Trabajo. Conoce que situaciones y porque razones debes contratarlo
    Tipos de despedidos laborales | Valentín Aguilar Un despido laboral tiene lugar cuando la empresa, de forma unilateral, pone fin a la relación laboral con un trabajador, es decir, pone fin al contrato de trabajo suscrito con el t...
    ¿Por qué se debe tratar con cautela los conflictos de un trabajador? | Valentín Aguilar Los recursos humanos son fundamentales para el rendimiento de una empresa, es por ello que se debe tratar con cautela los problemas de sus empleados.
    Cuestiones a tener en cuenta antes de firmar un contrato de trabajo | Valentín Aguilar Cuando conseguimos un contrato de trabajo y procedemos a firmar es importante tener recomendaciones para comenzar con buen pie. Ten en cuenta estos puntos.
    Despido improcedente: qué es y cómo actuar. | Valentín Aguilar Si un despido no cumple con las condiciones recogidas en el Estatuto de los Trabajadores como causas legales y justificables para el despido por parte de la empresa puede ser denun...
    ¿Cuánto cuesta reclamar un despido laboral? | Valentín Aguilar En el despacho de Valentín Aguilar realizamos presupuesto detallado para reclamar un despido laboral.
    Qué hacer ante un despido disciplinario | Valentín Aguilar ¿Te han echado de la empresa con un despido disciplinario? ¿No estás conforme con tu despido? ¿Quieres saber si es posible denunciar a la empresa por despido improcedente?
    ¿Me pueden despedir estando embarazada? | Valentín Aguilar La legislación española permite que te puedan despedir estando embarazada, durante la baja de maternidad o durante el periodo de lactancia. Pero las condiciones y circunstancias no...
    Cuáles son las diferencias entre un ERE y un ERTE | Valentín Aguilar Diferencias entre un ERE y un ERTE como consecuencia de la pandemia por coronavirus o Covid-19.
    ¿Qué es la Jubilación Activa? | Valentín Aguilar Desde que en 2013 se aprobó la normativa que establece lo que se denomina como Jubilación Activa, toma nota.
    Despido como represalia. ¿Nulo o improcedente? | Valentín Aguilar Hoy vamos a dar detalles concretos sobre los "despidos como represalia"
    Diferencias entre ERE y ERTE. | Valentín Aguilar El mayor porcentaje de trabajadores afectados por ERE y ERTE de todos los tiempos debido a la inestabilidad laboral propiciada por la pandemia de la COVID-19.
    ¿Qué es y cómo se calcula el finiquito? | Valentín Aguilar Cuando la relación contractual entre empleado y empleador acaba, el trabajador debe recibir una aportación económica en su última nómina en activo correspondiente a lo que se conoc...
    Despido Procedente: ¿Qué causas pueden poner para echarte? | Valentín Aguilar Con la situación actual que ha generado la pandemia por COVID-19 nos están llegando a nuestro despacho de abogados laboralistas muchas consultas acerca de despidos o situaciones ir...
    Pluriempleo y pluriactividad ¿son lo mismo? | Valentín Aguilar Cuando una persona realiza dos o más trabajos, se suele usar de forma indistinta los conceptos pluriempleo y pluriactividad. 
    ¿Qué es el acto de conciliación laboral? | Valentín Aguilar Si al producirse un despido el trabajador no está conforme con dicho despido... te dejamos los detalles de lo que debes hacer.
    ¿Qué entendemos por adaptación de la jornada laboral? ¿Qué es la adaptación de la jornada?, ¿qué debes hacer para solicitar la adaptación de la jornada laboral?, ¿puede rechazar la empresa la adaptación de jornada? Valentín Jesús Agui...
    Contenido bloqueado
    Compra el perfil para ver la información del abogado.
    Noticias destacadas
    El Constitucional ampara por primera vez el derecho de los presos a hablar con la prensa La Sala Segunda del Tribunal Constitucional (TC) ha dictado una sentencia "sin precedentes" en la que ampara por primera vez los derechos a la libertad de expresión de los presos p...
    El derecho de los presos a hablar con la prensa l RTVE El Tribunal Constitucional ha dictado una sentencia "sin precedentes" en la que ampara por vez primera el derecho a la libertad de...Más en RTVE.es
    El Supremo excluye los ingresos de la pareja de hecho al solicitar el subsidio por desempleo El Tribunal Supremo (TS) ha dictado una sentencia en la que aclara que los ingresos de uno los miembros de la unidad familiar que conformen una par...
    Una trabajadora transexual recurre ante el TSJA su despido improcedente del Museo Arqueológico de Córdoba Su abogado ha pedido "responsabilidades" de la administración el entender que su salida laboral vino motivada por su condición de transexual
    Un juez obliga a readmitir a una trabajadora despedida por comerse una empanadilla en su horario laboral Un juzgado cordobés ha condenado a un centro comercial de la capital de Córdoba ha readmitir o indemnizar con 19.000 euros a una trabajadora que había sido despedida por haberse co
    Condenado un centro comercial de Córdoba por despedir a una empleada por comer una empanadilla dentro de su horario de trabajo La trabajadora tendrá que ser readmitida o indemnizada con 19.000 euros. 

    Contacto
    Dirección

    Avenida del Gran Capitán 23, 5-3, 14008 Cordoba

    Coordenadas GPS

    37.891602, -4.7727

    VER TELÉFONO VER TELÉFONO

    ¿Eres abogado o procurador?

    Regístrate sin coste y creamos tu perfil

    • Demuestra tu experiencia con datos judiciales
    • Diferénciate por tu trayectoria
    • Accede a información clave para tomar mejores decisiones estratégicas

    Donde el posicionamiento no se compra, se gana


    Descubre tu perfil
    Inicio
    Abogado
    VALENTIN JESUS AGUILAR VILLUENDAS
    Para los usuarios
    Abogados
    Suscríbete a nuestro newsletter
    Las últimas noticias directamente en tu buzón cada mes.
    © 2018. Emérita Legal. Todos los derechos reservados
    Política de privacidadAviso legal